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1.- Exigiendo el máximo de seguridad en sus obras. Napisa tiene vocación de calidad de servicio, por lo que exige el máximo de seguridad en sus obras, lleva a cabo una estricta vigilancia de la seguridad laboral y así como un estricto cumplimiento de la normativa laboral vigente. Ha creado además un control adicional a modo de auditoria interna en materia de seguridad y salud que supervisa la ejecución de todas sus obras. 2.- Manteniendo permanentemente personal propio, cualificado y especialista en cada obra para llevar a cabo la coordinación de todos los oficios intervinientes y verificar la correcta ejecución. 3.- Adaptándose a las necesidades particulares de cada industria, bien sean técnicas, o de imagen, aportando su visión en base a la experiencia acumulada. 4.- Actuando como contratista general e interlocutor único, por lo que la responsabilidad no se diluye y se consigue cumplir con el plazo establecido. 5.- Manteniendo una plantilla de personal técnico cualificado que puede ofrecer, si es preciso, variables constructivas que supongan mejoras en prestaciones o en precio. 6.- Apostando por la calidad. La Asociación Española de Normalización y Certificación (AENOR) otorgó a NAPISA, el 29 de abril de 2005, el certificado AENOR por su Sistema de Gestión de la Calidad, conforme a las exigencias de la Norma Española UNE-EN ISO 9001:2000. Asimismo, NAPISA consiguió también el certificado IQNet, que se une al ya otorgado por la certificadora CERAL. Recientemente, NAPISA ha recibido la certificación ISO 14001:2004, por su gestión medioambiental. 7.- Llevando a cabo una rigurosa selección de proveedores que aporten calidad y servicio. Tenemos amplias referencias entre las primeras marcas de los oficios más críticos en la obra. 8.- Ofreciendo un buen servicio post-venta durante el periodo de garantía de la edificación. NAPISA dispone de un departamento independiente con equipos propios encargados de llevar a cabo esta labor. Son equipos liderados por jefes de obra expertos y con la titulación necesaria. 9.- Con presencia en toda la península: NAPISA puede acometer cualquier obra desde sus cuatro delegaciones. 10.- Mediante su accionariado. El 95% de los accionistas de la empresa son trabajadores de NAPISA, de modo que hay un compromiso personal y profesional con la empresa. 11.- Aportando solvencia económica. NAPISA ha basado su crecimiento en la autofinanciación. |